《中期战略框架》提出的五项战略目标:撬动投资;增强包容性;促进区域合作与一体化;鼓励有效的环境管理;改善治理并防止腐败。
亚洲开发银行(ADB)于1966年11月24日在菲律宾马尼拉举行的理事会首届会议上成立,其设立进程始于1963年12月第一届亚洲经济合作部长级会议,该会议由当时的联合国亚洲及远东经济委员会(ECAFE,即现在的ESCAP)主持。《协定条款》于1966年8月22日生效,同年12月19日该行在马尼拉开始业务,初始成员31个。《中期战略框架》提出五项战略目标:撬动投资、增强包容性、促进区域合作与一体化、鼓励有效的环境管理、改善治理并防止腐败。理事会选举行长,由12名董事组成的董事会根据行长推荐任命4名副行长;总部位在马尼拉,设有26个外地办公室,包括驻北美、欧洲和日本的代表办公室。
官网:https://example.org/
地址 / 邮箱 / 电话等完整联系方式
暂无会议数据
暂无关系数据
该组织出版物列表与 PDF 下载
1966年11月24日于菲律宾马尼拉举行的理事会首届会议上成立。该行的设立遵循1963年12月在马尼拉召开的第一届亚洲经济合作部长级会议的建议;该会议由当时的联合国亚洲及远东经济委员会(ECAFE,即现E-XE4177——联合国亚洲及太平洋经济社会委员会/ESCAP)在其主持下召开,并设立了专家工作组。1965年3月在ECAFE第21届会议(新西兰惠灵顿)期间成立协商委员会,负责拟定协定草案。《协定条款》于1965年11至12月在马尼拉举行的第二届亚洲经济合作部长级会议上通过,并在15个签署国完成批准或接受后于1966年8月22日生效。1966年12月19日该行在马尼拉正式开始业务,初始成员为31个。
理事会(每年召开会议),由各成员国分别任命的1名理事和1名副理事组成,并选举产生行长。董事会由12名董事(每名董事配有1名副董事)组成,由理事会选举产生,其中8名代表区域内国家、4名代表区域外国家。4名副行长(业务一、业务二、知识管理、可持续发展)由董事会根据行长的推荐任命。4名副行长分别主管:业务一,辖3个部门/办公室:南亚、中亚与西亚、私营部门业务;业务二,辖4个部门/办公室:东亚、东南亚、太平洋、中央业务服务;知识管理与可持续发展,辖3个部门/办公室:区域与可持续发展、经济与研究、联合融资业务;财务与行政,辖7个部门/办公室:秘书厅、总法律顾问、预算人事与管理系统、行政服务、主计长、财务、信息系统与技术。总部位在菲律宾马尼拉,设有26个外地办公室,包括驻北美、欧洲和日本的代表办公室。
亚洲开发银行 · 一次付费,永久查看