社会凝聚力

社会凝聚力：「社会成员为了生存与繁荣而彼此合作的意愿」。
在研究社会凝聚力方面，很少有名字比考文垂大学的迈克尔·哈迪（Mike Hardy）教授更有分量，他身兼 CMG 与 OBE 勋衔，其工作获得了女王伊丽莎白二世本人颁授的奖项认可。
迈克因在中东的工作于 2001 年获授 OBE（大英帝国官佐勋章），并于 2010 年 6 月的女王生日荣誉名单中被任命为圣米迦勒及圣乔治优良勋章同伴勋衔获得者（CMG），以表彰他在国际跨文化对话方面的工作。
政府间组织 EDU 秘书长欧文·勒万斯（Irving Le-Vance）阁下坚信，社会凝聚力是教育必须加以解决才能卓有成效的关键方面，而有效的教育又是促进社会凝聚力的关键方面。
迈克尔·哈迪教授的独特背景使他最适合理解外交、可持续发展、教育与社会凝聚力之间的协同效应。
迈克曾任社区凝聚力研究所（Institute of Community Cohesion）执行主任，该所最初由三所大学与一个地方当局合资创办。
它运作于一个意义重大的工作领域，专注于当代多元文化社区的实践与政策后果，并在英格兰各城市就这一议题持续参与了近十年。2009 年，它成为考文垂大学商业、环境与社会学部的一部分。
社区凝聚力研究所（iCoCo）长期作为倡导性资源，为地方政府政策路径设定议程，帮助多元且不断变化的社区更好地包容其人口结构所特有的差异、更和谐地共同生活。其使命是成为一家非营利但自筹资金的应用政策研究中心，满足由商业合同机会所界定的需求（技术援助与培训）。
在过去一段时期，iCoCo 创造并培育了营收机会，向数量可观的客户交付了报告和咨询服务。它成为英格兰从事社区凝聚力工作与相关事务的一站式机构。
社区凝聚力研究所后来改组为社会关系中心（Centre for Social Relations），这是一个跨学科应用研究中心，透过族裔、信仰、社会经济因素、代际或跨社区关系等多重视角，探讨当今多元多样社会所面临的最紧迫问题的多重驱动因素。
该中心的工作对这些议题采取本地、区域、国家和全球层面的进路，并特别关注青年。研究团队包括参与和就业、技能发展、参与式公共互动、社区关系与紧张局势监测、跨文化对话、教派冲突以及跨宗教关系等领域的专家。